אנשי ההיי-טק בישראל מצטיירים כאוסף של אינדיבידואלים אטומים ויהירים שלא אכפת להם בכלל מאף אחד, בפרט לא ממועמדים שוחרי עבודה בהיי-טק. אנחנו חושבים שהתועלת היחידה שאפשר להפיק ממועמדים היא כמה רגעים קומיים ופלירטוטים עם בנות מחלקת כח-האדם, שבאות לחלק את הניירות שעליהם חרטו המועמדים את קורות חייהם בדם נפשם. אינני מתכוון לטעון שההכללה הזו מוטעית, למרות שאני חושב שגם לנו יש רגשות אנושיים. האם לא נזיל דמעה כשהמזדה 3 מהליסינג נתקעת על סלע בראש גבעת הטרשים, כששאר הג’יפים שועטים קדימה? האם זיעה קרה לא תשטוף את מצחנו כשהאייפד לא מתחבר לאיי-טיונז? האם לא נקלל את האלוהים המשותף של אפפל (apple) וטויוטה כשמערכת הסאונד של המכונית הארורה נותנת לנו שגיאה מספר 6 כשמחברים את האייפון?
אני באמת חושב שרובנו בני אדם רגילים לגמרי, וגם אם לא תסכימו לכך, אני בטוח שתסכימו שהתנין הוא יוצא דופן. התנין הינו רגיש ואמפתי – הוא מין סוג של אלטרואיסט כזה. טוב, לא ממש אלטרואיסט טהור שתורם את הכליה שלו למדינה על מנת שהמדינה תחליט בעצמה למי להשתיל אותה אלא אלטרואיסט חזירי שמתעקש להשתיל את הכליה שלו דוקא בבת אדם ספציפית מאוד. למען האמת גם אני בעצמי לא סובל אנשים, שגם כשהם תורמים משהו, הם רוצים להשפיע על מה עושים עם זה ואיך משתמשים בזה, ולמי נותנים את זה. תתנו כבר בלב שלם וזהו. שחחררו …
נו טוב … אולי על מנת לשפר קצת את הדימוי של אנשי ההיי טק בקרב הקוראים שלי, אספר קצת על חוויותי מהצד השני של קורות החיים. סה””כ גם אני הייתי מתי שהוא מועמד ולמען האמת, במקצוע שלנו, אנחנו כולנו מועמדים לתמיד. משורה משחררת רק הפנסיה.
כבר כמה שנים אני מנסה להתקבל לעבודה באחת מחברות התוכנה הגדולות בעולם. זו חברה שבתקופה האחרונה קצת מחפשת את עצמה ונראה שכל דבר שהיא עושה הוא מאוחר מידי, מעט מידי ולא טוב מספיק. אבל אין לי שום ספק שהיא תצליח שכן הכלכלה העולמית לא תחזיק מעמד בלעדיה. חוץ מזה, מהקומה העליונה שלהם רואים את הים ובמטבחונים שלהם יש שפע אגדי של אוכל – סנדביצ’ים, ממתקים, מקררים עם שתיה קרה חופשית. כן! פחיות קולה בחינם. פירות וירקות, בייגלה, טוסטים ועיתון ישראל היום. ישראל היום יש גם אצלנו בעבודה ואפשר למצוא את העותק היומי זרוק על הרצפה בכל תא שרותים אבל אצלם השרותים נקיים ומבריקים. פשוט גן עדן עלי אדמות.
הרומן שלי עם החברה הזו התחיל לפני כעשר שנים. שלחתי קורות חיים למשרד הראשי שלהם דרך חברה לעבודה שאח שלה עובד שם. חיכיתי רק חצי שנה ופתאום התקשר אלי מגייס וערך לי ראיון טלפוני. היה סביר. אחרי חודש נחת בתיבת המייל שלי מבחן תכנות. יש לי שעה לענות על 3 תרגילי תכנות מרגע שאני פותח את המייל. נתקפתי חרדה למרות שאני מתכנת ממש ממש מעולה. דחיתי את פתיחת המייל בחודש ואז ערב אחד התיישבתי ועניתי תשובות פשוט מדהימות. עד עכשיו אני שואל את השאלות האלה בכל ראיון וכמעט אף מועמד לא עונה את התשובות הנפלאות שלי.
אחרי חודש שוב התקשר מגייס אחר וערך לי ראיון נוסף בטלפון. כנראה שהוא היה מרוצה שכן אחרי שבוע קיבלתי הודעה למייל שהם מזמינים אותי, על חשבונם, ליום ראיונות במוסקבה! הייתי באופוריה לכמה דקות עד שנזכרתי שלאולגה מתוכנן ניתוח יומיים לפני תאריך המבחן. שלחתי להם הודעה במייל שאני לא יכול לבוא וביקשתי לבוא ביום אחר או למקום אחר אפילו על חשבוני. הם לא ענו. אני הרי סתם מועמד נודניק.
עברו רק שמונה שנים וקיבלתי פניה ממגייסת שלהם לתא שלי ב-linked in. האם אהיה מעוניין לשמוע על מחלקה חדשה שהם פותחים? מעוניין? אני עוזב הכל ורץ ברגל למשרד שלהם. אין צורך, אמרה המגייסת. עוד מעט יתקשר מישהו להזמין אותך לראיון. עבר חודש ובאמת התקשרה מגייסת אחרת והזמינה אותי לשיחה עם המנכ””ל. זה היה מוזר מאוד, שכן אני סתם מתכנת נמוך דרג והמנכ””ל הזה נפגש עם שר האוצר כמעט כל חודש. נסתרות דרכי הבורא.
ביום הראיון לבשתי את מכנסי הראיון שלי ואת החולצה היחידה, שעוד אפשר איך שהוא לגהץ אותה ונסעתי בדחילו ורחימו למשרד שלהם. באמת הכניסו אותי למנכ””ל. היתה לנו שיחה ארוכה מאוד ומעניינת. הפתעתי את עצמי בבטחון העצמי שלי וביכולת שלי לדון על כל מיני עניינים ברומו של עולם הטכנולוגיה לאורך 30 השנים האחרונות. בסוף הראיון המנכ””ל נתן לי כרטיס ביקור, רשם על הכרטיס את מספר הנייד שלו ואמר לי להתקשר אם אני צריך משהו. לשמחתי לא היה גבול. ממש ככה. ריחפתי החוצה מהבניין וכבר התחלתי לדמיין איך אני זולל בייגלה וקולה על כסא נוח על ראש הבניין ומשקיף על הגלים בחוף.
עבר חודש עד שהתקשרה אשת כח האדם והזמינה אותי לשני ראיונות. שוב לבשתי את מיטב מחלצותיי והגעתי. הגעתי 20 דקות מוקדם מידי. ישבתי באוטו והתכוננתי לשאלה שידעתי שתבוא – מה הם החסרונות שלי? ישבתי וחשבתי ולא הצלחתי להזכר באף חסרון. לא שאין לי. יש לי די הרבה, אבל לא בתור מתכנת. החלטתי שנזרום ונקווה שלא ישאלו את השאלה הזו.
בחור נחמד הגיע ולקח אותי מהקבלה. שוחחנו כמה דקות על דא (לא היה מספיק זמן להרחיב את הדיבור גם על הא) ואז הוא שאל אותי שאלה בתורת הגרפים. נכנסתי לבלאק-אאוט למשך 20 שניות ואז פיתחתי לו על הלוח את כל התאוריה, כולל קוד, ואני חושב שהוא היה מאוד מרוצה. גם אני הייתי מרוצה אך מותש. כנראה שזה היה בסדר כי הוא העביר אותי לראיון הבא.
בזמן שחיכיתי למראיין הבא ונשנשתי בייגלה במטבחון, עבר לפתע המנכ””ל. הלכתי לקראתו והושטתי את ידי לשלום. לשמחתי הוא זיהה אותי ושאל אותי אם אני פה בראיונות. אמרתי שכן. הוא אמר שהוא מקווה שעוד מעט אתחיל לעבוד אצלם. הייתי באופוריה.
הראיון השני היה הרבה יותר קל. סתם כל מיני שאלות כלליות על תכנות וארכיטקטורה (של תוכנה). ואז הגיע שאלת המחץ – מה היתרונות שלי כמתכנת? אמרתי שכאלה יש הרבה אבל דוקא התכוננתי לשאלה הבאה על החסרונות. הוא אמר בבקשה, מה החסרונות? ואז אמרתי את התשובה הכי מפגרת במאה העשרים – אין לי חסרונות – אני מושלם כמתכנת. ראיתי שהוא מופתע, אבל באמת לא הצלחתי למצוא אפילו חסרון אחד. ראיתי שפישלתי. דיברנו עוד קצת והלכתי הביתה דוקא בהרגשה טובה.
אחרי חודש התקשרה המגייסת והודיעה לי שהם החליטו לקחת מישהו מבפנים למשרה שלי. הייתי הרוס. החלטתי שזה בדיוק הזמן להוציא את כרטיס הביקור של הבוס ולהתקשר אליו. יומיים התלבטתי והכנתי נאום קצר וקולע. אח””כ הרמתי את הטלפון וחייגתי. וניתקתי. חיכיתי עוד יום והחלטתי שאין מה להפסיד. התקשרתי. הוא ענה ואמר שאצלו עכשיו בארה””ב שתיים בלילה והוא ישמח לדבר איתי בעוד יומיים. מזל שכבר לא היתה ברירה. התקשרתי בעוד יומיים ודיברנו. הוא אמר שבאמת לקחו מישהו מבפנים. ביקשתי שיתן לי עוד צ’אנס. הוא אמר בסדר. מאז לא שמעתי מהם.
אז שלא תחשבו שאני לא יודע איך זה בצד השני.
